كتبت – أميرة سلطان..

بعد أيام قليلة من إطلاق المملكة العربية السعودية لخدمة “نسك عمرة”، التي تتيح لمعتمري الخارج أداء مناسك العمرة والحجز بشكل مباشر دون الحاجة إلى وكيل أو شركة سفر وسيطة، أثارت أسعار الباقات المتوفرة عبر الخدمة استياء العديد من الراغبين في أداء المناسك، خاصة من دول مثل مصر، حيث اعتبرها كثيرون مرتفعة بشكل مبالغ فيه وغير متناسبة مع قدراتهم المالية.

ارتفاع أسعار باقات العمرة

وعبر عدد كبير من المستخدمين على منصات التواصل الاجتماعي عن استيائهم من أسعار باقات العمرة التي طرحتها خدمة “نسك عمرة”، مشيرين إلى أن أقل باقة تصل إلى نحو 75 ألف جنيه مصري، وهو مبلغ يفوق بكثير أسعار الباقات التي تقدمها الشركات السياحية المحلية، وقالوا إن الفارق كبير ولا يبرره غياب الوسيط أو تسهيل الحجز الرقمي، مطالبين بمراجعة الأسعار لتكون أكثر توافقًا مع إمكانيات فئات واسعة من الراغبين في العمرة.

أغلى من الوكلاء.. ومفيش مشرفين

فمن جهته، علق أحد المواطنين منتقدًا الأسعار:”الأسعار أغلى من الشركات المصرية بمراحل ومش هتناسب المصريين، ده غير إن الباقات بدون مشرفين أو خدمات، ولو حصل أي مشكلة في السكن أو البرنامج، مفيش أي جهة نكلمها أو نشتكي لها”.

وأكد أن السعر “غالي جدًا” مقارنة بالخدمات المحدودة المقدمة من خلال المنصة، لافتًا إلى أن الشركات المحلية على الأقل توفر دعمًا ميدانيًا وخدمة عملاء.

العمرة بتوصل لـ157 ألف

في تعليق ساخر، قالت إحدى السيدات:”أنا دخلت لقيت أقل باقة 10 أيام بـ157 ألف! نجيب ساويرس بقى يروح يعمل عمرة، ده إحنا بنتخانق مع شركات السياحة على الـ32 ألف بتوع الـ15 يوم!، ووصفت الأسعار بأنها بعيدة تمامًا عن الواقع الاقتصادي لغالبية المواطنين.

جربت الحجز من غير شركة.. وطلعت أرخص بكتير

في المقابل، دافع أ.ع عن الخدمة الجديدة، معتبرًا أنها قد تكون أوفر في حال تم الحجز بشكل فردي ومدروس. وقال:”حضرتك لو جربت تسافر لوحدك والله أرخص من شركات السياحة واستغلالها، اللي بتكسب في سعر التأشيرة وتذكرة الطيران وسعر الغرفة، التأشيرة مثلًا عندي بـ13500 جنيه، وتذكرة الطيران ممكن تحجزها من تطبيق ويجو، والفنادق من بوكينج أو أجودا، المشكلة مش في الخدمة.. المشكلة في الناس اللي مش عارفة تستخدمها”.

وأضاف أن من مزايا الحجز الذاتي عبر “نسك” أن التعامل في السعودية غالبًا ما يكون سلسًا ومباشرًا، مؤكدًا أن المشكلات عادةً ما تكون مع الشركات وليس مع الجهات السعودية أو الفنادق.

كما أشار إلى أن الناس في المملكة متعاونة جدًا، ولو حصل أي حاجة، تقدر تتعامل مع الفندق مباشرة، خصوصًا إن معظم المشاكل بتكون بسبب المشرفين أو الشركات اللي مش بتفي بوعودها، وختم بقوله:”الموضوع محتاج شوية معرفة وخبرة بالحجز الإلكتروني، بس فعليًا لو حسبتها بنفسك، هتلاقي إنك ممكن توفر وتاخد خدمة أفضل من غير شركة”.

ما هي خدمة “نسك عمرة”؟

خدمة “نسك عمرة” هي منصة رقمية أطلقتها وزارة الحج والعمرة السعودية، تتيح للراغبين من خارج المملكة حجز باقات العمرة بالكامل دون الحاجة إلى الاعتماد على وكلاء أو شركات سفر محلية في بلدانهم، وتهدف الخدمة إلى تسهيل الإجراءات، وتوفير تجربة عمرة رقمية متكاملة تشمل استخراج التأشيرة، حجز تذاكر الطيران، الإقامة، والمواصلات.

مزايا وخطوات خدمة نسك عمرة

من أبرز مميزات الخدمة:

الاستغناء عن الوسيط في إجراءات العمرة.

المرونة في اختيار الباقات حسب التفضيلات.

حجز مباشر للفنادق والمواصلات داخل السعودية.

تسهيل الحصول على التأشيرة الإلكترونية.

وتتطلب الخدمة أن يمتلك المستخدم وسيلة دفع إلكترونية (فيزا أو ماستر كارد)، وأن يقوم بالحجز بنفسه عبر المنصة الرسمية أو التطبيق، مع إمكانية الاستفادة من عروض الحجز الإلكتروني على الفنادق وشركات الطيران.

كتب – محمد أبو الدهب..

تشكل فرص العمل التعليمية بالخارج حلمًا للعديد من المعلمين، واليوم نضع بين يديك إعلانًا مميزًا عن وظيفة للمعلمين في جورجيا براتب شهري 2930 دولار أمريكي.

وعقد العمل مُحدد لمدة سنتين قابلة للتجديد، مع حوافز إضافية وتأمين صحي شامل وفرص واضحة للترقية.

وظيفة للمعلمين.. التفاصيل

أعلنت مدرسة دولية في تبليسي، عاصمة جورجيا، عن وظيفة للمعلمين كمدرس علوم الحاسوب للعمل ضمن بيئة تعليمية حديثة تدعم الابتكار والإبداع.

هذه الوظيفة للمعلمين براتب شهري 2930 دولار أمريكي، وتشمل كافة التسهيلات الخاصة بالإقامة والسفر، ما يجعلها فرصة لا تُعوّض للمعلمين الباحثين عن تحديات جديدة.

الدولة: جورجيا

المدينة: تبليسي

نوع العقد: سنتان قابلة للتجديد

الراتب: 2930 دولار أمريكي شهريًا

المزايا: سكن مجاني مفروش، تأمين صحي، تأشيرة عمل، حوافز شهرية، وتذكرة طيران سنوية.

 مميزات العيش والعمل في تبليسي

الانتقال إلى تبليسي لا يعني فقط الحصول على وظيفة للمعلمين براتب شهري 2930 دولار أمريكي، بل يمنحك فرصة للاستمتاع بحياة تجمع بين الأصالة والحداثة.

والمدينة معروفة بشوارعها القديمة وأسواقها الشعبية، بجانب المدارس الدولية الحديثة، ما يوفّر بيئة غنية ثقافيًا ومثالية للعمل والإبداع.

شروط ومعايير القبول

للتقديم على هذه الوظيفة يجب أن تتوفر فيك المعايير التالية:

• شهادة جامعية في مجال التخصص
• خبرة في تدريس شهادتي IGCSE وA Levels
• معرفة بالمنهج البريطاني
• مهارات تواصل وتنظيم قوية

كيفية التقديم

للتقديم على هذه الوظيفة في جورجيا:

1. قم بملء الاستمارة عبر الرابط الرسمي (من هنا).
2. أرسل سيرتك الذاتية كاملة البيانات.
3. لا توجد رسوم على الطلب، ولا يشترط عمر محدد للتقديم.
4. آخر موعد للتقديم: حتى اكتمال العدد.

كتبت – سما صبري

في ظل التحديات الاقتصادية المتزايدة، لم تعد قرارات السفر والانتقال إلى أوروبا مقتصرة على فرص العمل أو جودة التعليم فقط، بل أصبح الدعم الاجتماعي للعائلات أحد أبرز العوامل المؤثرة في اختيار الوجهة.

فالدول الأوروبية تتنافس اليوم على تقديم مزايا سخية للأسر المهاجرة، تشمل إجازات أبوة وأمومة مرنة، مخصصات مالية للأطفال، وبرامج رعاية مدعومة أو مجانية. هذه السياسات لا تخفف الأعباء المالية فحسب، بل تمنح المهاجرين توازنًا أفضل بين الحياة العملية والعائلية.

في هذا التقرير ترصد بوابة وصال أبرز الدول الأوروبية التي تقدم دعمًا استثنائيًا للعائلات، مستندة إلى بيانات منظمة التعاون والتنمية الاقتصادية (OECD) ويوروستات، إضافة إلى إحصاءات رسمية من الحكومات الوطنية، لتقديم صورة واضحة عن الوجهات الأكثر سخاءً وملاءمة للمهاجرين الباحثين عن حياة مستقرة.

السويد.. الريادة في رعاية الأسرة

تتصدر السويد قائمة الدول الأوروبية الأكثر دعمًا للعائلات بفضل نظام شامل يوازن بين العمل والحياة الأسرية، إذ يحصل الوالدان على 480 يومًا من إجازة الأبوة والأمومة المدفوعة لكل طفل، تُوزع بينهما وفق اختيارهما، مع صرف نحو 80% من الراتب خلال أول 390 يومًا، ثم بمعدل ثابت لباقي الفترة.

 بالإضافة إلى ذلك، يُصرف بدل شهري قدره 1,250 كرونا سويدية (حوالي 115 يورو) لكل طفل، بينما تُحدد تكاليف رعاية الأطفال العامة بنسبة لا تتجاوز 3% من دخل الأسرة. كما توفر الدولة حضانات وروضات مدعومة منذ السنة الأولى من عمر الطفل، ما يجعل السويد نموذجًا عالميًا في دعم الأسر وضمان رفاهية الأطفال.

فنلندا.. توازن بين الإجازة والدعم المالي

تقدم فنلندا نموذجًا يجمع بين إجازات مدفوعة وسلسلة من المخصصات الثابتة، حيث تحصل الأمهات على 160 يوم عمل بأجر كامل، إضافة إلى 54 يومًا للآباء وتُصرف مخصصات شهرية تتراوح بين 100 و200 يورو للطفل، مع زيادة المبلغ تدريجيًا لكل طفل إضافي، وتُحسب رسوم رعاية الأطفال وفق الدخل، ما يجعلها مجانية تمامًا للأسر ذات الموارد المحدودة.

فرنسا.. منظومة حضانات مدعومة بالكامل

تتميز فرنسا بنظام يوازن بين الإجازة المدفوعة وبرامج الرعاية المباشرة، إذ يحصل الوالدان على 16 أسبوعًا من الإجازة المدفوعة، ترتفع إلى 26 أسبوعًا عند إنجاب الطفل الثالث.

أما مخصصات الأسرة فتتراوح بين 130 و350 يورو شهريًا، حسب حجم الأسرة والدخل. وتتيح الدولة تعليمًا مجانيًا في الروضات للأطفال من عمر 3 سنوات، مع إمكانية الرعاية طوال اليوم.

ألمانيا.. دعم مرن للعائلات العاملة

في ألمانيا، يحصل الآباء على مخصصات Elterngeld لمدة تصل إلى 14 شهرًا، ببدل يتراوح بين 65% و100% من الدخل بينما توفر الدولة إعانة Kindergeld تصل إلى 250 يورو للطفل الثالث وما بعده، و225 يورو للثاني، و219 للأول، كما تتكفل البلديات بدعم رسوم الروضة بما قد يصل إلى 90%، ما يجعل التعليم المبكر في متناول الجميع.

إسبانيا.. نحو إجازة متساوية للأبوين

تسعى إسبانيا إلى مواجهة التحديات الديموغرافية من خلال سياسات مساواة بين الأبوين، إذ يحصل كل والد على 16 أسبوعًا بأجر كامل غير قابل للتحويل وتوفر الدولة مخصصات تصل إلى 150 يورو شهريًا للأسر منخفضة الدخل الذين لديهم أطفال دون سن الثالثة، كما تتيح التعليم المجاني في الروضات من عمر 3 سنوات.

هولندا.. مرونة مع دعم مالي

تولي هولندا أهمية قصوى لتوازن العمل والحياة العائلية، حيث يمكن للوالدين الحصول على 26 أسبوعًا من الإجازة غالبًا بترتيبات مرنة مع صاحب العمل، وبنسبة قد تصل إلى 70% من الراتب، كما تقدم مخصصات شهرية تتراوح بين 228 و249 يورو لكل طفل، بالإضافة إلى تغطية تصل إلى 90% من تكاليف الحضانة للأسر محدودة الدخل.

المملكة المتحدة.. إصلاحات متتالية

شهدت بريطانيا توسعًا ملحوظًا في مزايا العائلات بعد جائحة كورونا، عبر إجازة أبوة وأمومة مرنة تصل إلى 50 أسبوعًا، منها 37 أسبوعًا مدفوعة، كما يحصل الوالدان على مخصصات شهرية بقيمة 21.80 جنيهًا إسترلينيًا للطفل الأول و14.45 جنيهًا للأطفال الإضافيين، إضافة إلى برنامج دعم يغطي حتى 2,000 جنيه إسترليني سنويًا لكل طفل مقابل تكاليف الرعاية

مما سبق، يتضح أن أوروبا ليست مجرد وجهة عمل أو دراسة، بل ساحة تنافس حقيقي على تقديم أفضل حياة ممكنة للعائلات المهاجرة، فسواء اخترت السويد بسياساتها السخية، أو ألمانيا بدعمها المرن، أو بريطانيا بإصلاحاتها الحديثة، فإن الخيارات متعددة، ويبقى القرار بيد العائلات لاختيار البيئة الأنسب لمستقبل أبنائها.

كتب – محمد أبو الدهب..

أعلنت وزارة الدفاع المصرية بالتنسيق مع وزارة الخارجية والهجرة وشئون المصريين بالخارج، مؤخرًا، عن إطلاق مبادرة جديدة تهدف إلى إنهاء إجراءات تسوية أوضاع التجنيد للمصريين بالخارج ممن تجاوزوا سن الامتناع عن التجنيد (30 عامًا).

وتأتي هذه الخطوة استجابة لمطالب الجاليات المصرية التي طُرحت خلال مؤتمر المصريين بالخارج – النسخة السادسة، لتكون بمثابة حل جذري لمشكلة طال انتظارها.

ما هي مبادرة تسوية أوضاع التجنيد للمصريين بالخارج الجديدة؟

المبادرة تتيح للمصريين المقيمين بالخارج، الذين تخلّفوا عن أداء الخدمة العسكرية وتجاوزوا سن الثلاثين، تسوية أوضاعهم القانونية بشكل نهائي دون الحاجة إلى العودة لمصر أو المثول أمام محاكم عسكرية.

وبهذا يستطيع المواطن إنهاء موقفه التجنيدي بشكل قانوني ومُيسّر، ما يفتح أمامه المجال للعودة إلى الوطن أو السفر بحرية.

من هم المستفيدون من المبادرة؟

يستفاد من مبادرة تسوية أوضاع التجنيد للمصريين بالخارج كلٌ من:

• المصريون المقيمون بالخارج.
• من تجاوزوا سن 30 عامًا (سن الامتناع عن التجنيد).
• من لديهم رغبة في تسوية أوضاعهم القانونية دون إجراءات مرهقة.

ما هي الأوراق المطلوبة لإنهاء إجراءات التجنيد للمصريين بالخارج؟

حتى يتمكن المواطن من الاستفادة من المبادرة، يجب تجهيز المستندات التالية:

1. صورة من بطاقة الرقم القومي.
2. شهادة ميلاد مميكنة.
3. أصل توكيل رسمي يتم تحريره عبر البعثة الدبلوماسية بالخارج لصالح شخص داخل مصر، مع اعتماده والتصديق عليه.
4. فيش جنائي، أو إقرار معتمد من البعثة الدبلوماسية بعدم وجود قضايا جنائية خلال فترة (18 – 30 عامًا).
5. المستندات الخاصة بزوال سبب الإعفاء المؤقت إذا كان المواطن قد حصل على إعفاء سابق.

 كيفية تنفيذ المبادرة

يتوجّه المواطن المصري بالخارج إلى السفارة أو القنصلية المصرية للحصول على التوكيل أو اعتماد الإقرار المطلوب.

تُرسل الأوراق إلى الوكيل داخل مصر، الذي يتولّى تقديمها إلى منطقة التجنيد المختصة.

بعد مراجعة الأوراق، يتم تسوية الموقف التجنيدي بشكل رسمي دون الحاجة إلى عودة المواطن.

أهمية المبادرة

إطلاق هذه المبادرة يعكس اهتمام الدولة بملف التجنيد للمصريين بالخارج، حيث تسهم في:

• إنهاء معاناة آلاف المصريين المقيمين خارج البلاد.
• تسهيل عودتهم إلى أرض الوطن دون أي مشكلات قانونية.
• تعزيز الروابط بين المصريين بالخارج والدولة.

الأسئلة الشائعة حول التجنيد للمصريين بالخارج:

تداول أبناء الجاليات المصرية في الخارج تساؤلات عده حول مسألة الموقف التجنيدي، أبرزها:

هل تشمل المبادرة جميع المصريين بالخارج؟

نعم، المبادرة موجهة لكل المصريين بالخارج الذين تجاوزوا سن 30 عامًا، بشرط استيفاء المستندات المطلوبة.

ما الفرق بين المُتخلّف والمُتهرّب من التجنيد؟

• المتخلف: هو من لم يتقدم للتجنيد في المواعيد المحددة.
• المتهرب: هو من تقدم للتجنيد لكنه غادر أو أخفى نفسه لتجنب الخدمة.
• المبادرة تُركّز بشكل أساسي على المتخلفين عن التجنيد بعد سن الثلاثين.

هل يمكن لحاملي الجنسية المزدوجة الاستفادة من المبادرة؟

نعم، لكن يشترط أن يكونوا محتفظين بالجنسية المصرية، ويقدموا ما يثبت وضعهم القانوني.

هل هناك غرامات مالية مطلوبة؟

نعم، غالبًا يلتزم المواطن بدفع الغرامة المقررة قانونيًا لتسوية الموقف، وتختلف قيمتها حسب الحالة.

كم تستغرق مدة إنهاء الموقف التجنيدي؟

تختلف المدة من حالة لأخرى، لكنها غالبًا تستغرق عدة أسابيع بعد تقديم الأوراق كاملة للجهات المختصة.

ماذا لو كان المواطن لديه إعفاء مؤقت؟

يجب تقديم المستندات التي تثبت زوال سبب الإعفاء المؤقّت حتى يتمكّن من الاستفادة من المبادرة.

ذات صلة:

تأجيل التجنيد للطلاب المصريين بالخارج.. الشروط والإجراءات القانونية لعام 2025

طريقة استخراج تصريح سفر إلكتروني 2025 من إدارة التجنيد وأنت في المنزل

كتبت – أميرة سلطان..

كثيرًا ما يعد الوصول إلى الإقامة والعمل في أمريكا حلمًا بعيد المنال يتطلب الكثير من الجهد وأيضًا المال، لكن هل تخيلت يومًا أن الأمر قد يكون أقرب وأسهل مما تتخيل كثيرًا؟ فقط يمكن أن تتحول صنعتك أو حرفتك إلى “فانوس سحري” وبوابة سريعة للوصول إلى الحلم الأمريكي الثمين، دون الحاجة إلى شهادات أكاديمية أو سنوات طويلة من الدراسة.

المهن المطلوبة في أمريكا

في الواقع، تفتح أمريكا أبوابها يوميًا لآلاف من أصحاب الحرف المهرة، وتضعهم على طريق الاستقرار والنجاح، حيث يتمتع سوق العمل الأمريكي بميزة كبيرة وهي حاجته المستمرة والمتزايدة للأيدي العاملة الماهرة، خاصة في المهن الحرفية التي تتطلب الكفاءة والخبرة، مثل المزارعين، الحلاقين، السباكين، الميكانيكيين، وغيرهم من الحرفيين، فعلي الرغم من بساطة هذه المهن في ظاهرها، إلا أنها مطلوبة بشدة في الولايات المتحدة، ويتمتع العاملون فيها برواتب مرتفعة وفرص متجددة للنمو وامتلاك مشاريع خاصة.

أبرز المهن الحرفية المطلوبة وأجورها

تضم قائمة المهن والحرف الأعلى طلبًا في سوق العمل في أمريكا عددًا كبيرًا من الوظائف التي لا تحتاج إلى شهادات جامعية، بل إلى إتقان الصنعة واستخراج التراخيص اللازمة. ومن أبرز هذه المهن:

فني التكييف والتبريد:

متوسط الدخل يبدأ من $45,000 إلى $70,000 سنويًا، وقد يصل لأكثر من ذلك في بعض الولايات.

الكهربائي:

متوسط الساعة 40 – 90 دولار حسب الخبرة والمجال، وقد يتضاعف في العمل الخاص.

السباك:

أحد أكثر المهن طلبًا، ومتوسط الساعة يصل إلى 70 دولار، بينما السباك صاحب العمل الحر قد يجني أضعاف ذلك.

ميكانيكي سيارات:

إذا كنت تعمل لحسابك، فقد يصل دخلك إلى 100 دولار في الساعة.

فني تصليح أجهزة منزلية:

مثل الغسالات والثلاجات، وهي مهنة يحتاجها كل بيت، ومتوسط الدخل ممتاز، خصوصًا في المدن الكبيرة.

دهانات السيارات ودوكو:

من المهن ذات العائد الكبير، حيث يصل متوسط الساعة إلى 100 دولار في الأعمال الخاصة.

ميكانيكي شاحنات وديزل :

يعد من الأعلى دخلًا، إذ يصل متوسط الساعة إلى 150 دولار في البيزنس الخاص.

أعمال التشطيب والبناء مثل تركيب البلاط، الأرضيات، والبياض:

مطلوبة بشدة في كل ولاية تقريبًا، وتوفر دخلًا مجزيًا واستقرارًا وظيفيًا.

تأشيرة العمل المهنية في أمريكا

إذا كنت مهاجرًا جديدًا، أو في طريقك للهجرة، وهذه المهن تهمك، فهناك أنواع متعددة من تأشيرات العمل في الولايات المتحدة، ولكل منها متطلبات وشروط خاصة، من بين الأنواع الأكثر شيوعًا: تأشيرة H-1B للمهن المتخصصة، وتأشيرة H-2A للعمال الزراعيين المؤقتين، وتأشيرة H-2B للعمال غير الزراعيين المؤقتين، وEB-3 تأشيرة العمال المهرة.

تأشيرة العمال المهرة

وتخضع الحرف والمهن تلك إلي تأشيرة العمال المهرة EB-3، وتشمل العمال المهرة الذين لديهم خبرة لا تقل عن سنتين في المهنة، وتعد من الطرق الشائعة للهجرة للعمال الحرفيين.

تأشيرة العمال المؤقتين

وهي تأشيرة مؤقتة تمنح للعمال في الوظائف غير الزراعية الموسمية، وتشمل عديدًا من الحرف.

أما عن خطوات التقديم فتشمل:

الحصول على عرض عمل من جهة أمريكية.

أن تقوم الشركة الأمريكية بتقديم طلب عمالة إلى وزارة العمل الأمريكية.

التقديم على التأشيرة من خلال السفارة أو القنصلية الأمريكية.

اجتياز الفحوصات الأمنية والطبية والمقابلة.

تحتاج معظم هذه المهن فقط من 6 أشهر إلى سنة ونصف من التدريب أو الدراسة المهنية للحصول على الرخصة، وبعدها يبدأ طريق الاستقلال المالي، بل وقد تنشئ مشروعك الخاص في سنوات قليلة.

في أمريكا، الحلاق المحترف يربح 50 دولارًا في الساعة، والميكانيكي أكثر من 100 دولار، ودهان السيارات يصل إلى 100 دولار للساعة الواحدة، إذا كان يعمل لحسابه الخاص.