أكدت مصادر في وزارة الخارجية المصرية استمرار عمل موظفي وزارة الهجرة وشئون المصريين بالخارج داخل مقرهم بالعاصمة الإدارية الجديدة، وذلك بعد ضم هذه الوزارة إلى وزارة الخارجية بموجب قرار الرئيس عبد الفتاح السيسي الأخير بتشكيل الحكومة الجديدة برئاسة الدكتور مصطفى مدبولي.

وأوضحت المصادر لـ”وصال” أن الوزارة تعمل حاليًا على دمج ملفات الهجرة مع الملفات التي تعمل عليها وزارة الخارجية؛ لضمان استمرار تقديم الخدمات للمصريين بالخارج دون أي تأخير أو عوائق، وحل المشكلات التي تواجههم، وذلك استجابة لتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي بإعمال سياسة التواصل المستدام مع الجاليات المصرية وتلبية احتياجاتهم وسرعة انجاز الخدمات للمصريين بالخارج.

الوزير بدر عبدالعاطي يشدد على خدمة المصريين بالخارج وسرعة انجاز معاملاتهم

وعقد الدكتور بدر عبدالعاطي، وزير الخارجية والهجرة وشئون المصريين بالخارج، اجتماعًا مع قيادات وزارة الهجرة في مقرها بالعاصمة الإدارية الجديدة.

وخلال اللقاء، أكد الوزير عبدالعاطي أهمية تنفيذ توجيهات الرئيس السيسي بضرورة إيلاء الأولوية القصوى لخدمة المواطن المصري في الخارج وتلبية احتياجاته بشكل فوري ودائم.

وشدد الوزير على ضرورة العمل بجد من أجل رعاية مصالح المصريين بالخارج وسرعة إنجاز الخدمات المقدمة لهم، وذلك لتحقيق الرضا التام من قبلهم.

وفي هذا الإطار، أصدر الوزير توجيهاته لنائب وزير الخارجية والهجرة، السفير نبيل حبشي، بمتابعة عمل الوزارة بشكل دقيق والتأكد من سير العمل بسلاسة وفعالية.

كما وجّه الوزير تعليماته لنائب الوزير بمتابعة الترتيبات الخاصة بمؤتمر المصريين في الخارج، المقرر عقده يومي 4 و 5 أغسطس 2024.

ويهدف المؤتمر إلى التواصل المباشر مع الجاليات المصرية بالخارج والاستماع إلى احتياجاتهم ومشاكلهم.

إليك «الهجرة» تعلن مد التسجيل لحضور مؤتمر المصريين بالخارج حتى هذا الموعد

كتبت – وفاء عثمان..

أعلنت الهيئة الاتحادية للهوية والجنسية والجمارك وأمن المنافذ في الإمارات عن إتاحة خدمة إصدار تصريح إقامة للمواليد الجدد داخل الدولة على كفالة مقيم يعمل في القطاع الخاص أو منطقة حرة، وذلك عبر قنواتها الذكية للإقامة والجنسية.

وتوفر الخدمة للمقيمين في القطاع الخاص أو المناطق الحرة إمكانية كفالة أطفالهم المولودين داخل الدولة، وذلك بسهولة ويسر من خلال قنوات الهيئة الإلكترونية.

شروط إصدار تصريح إقامة للمواليد الجدد على كفالة مقيم

• أن تكون صلاحية جواز سفر الكفيل أكثر من شهر واحد.
• إتمام إجراءات الإقامة للمولود الجديد داخل الدولة خلال 120 يومًا من تاريخ الولادة.
• دفع رسوم الخدمة البالغة 350 درهمًا.

المستندات المطلوبة

• بطاقة الهوية.
• جواز سفر المكفول الأصلي على ألا تقل صلاحيته عن 6 شهور.
• شهادة الراتب.
• صورة جواز الكفيل.
• صورة شخصية ملونة للمولود الجديد.
• شهادة الميلاد.
• صورة من بطاقة الهوية الإماراتية للأب والأم.
• عقد العمل.
• عقد الإيجار.
• صورة من التأمين الصحي.
• صورة من جواز سفر الأم.

خطوات التقديم

• الدخول إلى الموقع الإلكتروني للهيئة www.icp.gov.ae أو تطبيق الهيئة الذكي UAEICP.
• تسجيل الدخول بالهوية الرقمية أو اسم المستخدم.
• البحث عن خدمة “إصدار تصريح إقامة للمواليد الجدد”.
• تعبئة بيانات الطلب.
• دفع رسوم الخدمة.
• إرفاق المستندات المطلوبة.
• مراجعة الطلب والتأكد من صحة البيانات.
• إرسال الطلب.

ملاحظات

يتم رفض الطلب إلكترونيًا بعد مضي 30 يومًا في حال وجود نواقص في البيانات أو عدم استكمال الوثائق المطلوبة.

في حال إرجاع الطلب 3 مرات لوجود نواقص في البيانات أو عدم استكمال الوثائق المطلوبة، يتم رفض الطلب نهائيًا.

تُسترد رسوم الإصدار فقط والضمانات المالية -إن وجدت- في حال رفض الطلب.

تُسترد الرسوم بالبطاقة الائتمانية في مدة لا تتجاوز ستة أشهر من تاريخ تقديم الطلب.

يمكن استرداد الرسوم بالإجراءات المتبعة لاسترداد الرسوم بموجب شيك أو حوالة بنكية -للبنوك الموجودة داخل الدولة فقط- وفي مدة لا تتجاوز خمس سنوات.

إليك للمقيمين في الإمارات.. تسهيلات تتيح استخراج تأشيرة «شنجن» لزيارة 27 دولة أوروبية

كتب – حسام خاطر..

ارتفعت نسبة الزيادة السنوية على الإيجارات في تركيا إلى 65.07%، اعتبارًا من 2 يوليو من العام 2024، وفقًا لنسب التضخم التي يعلنها معهد الإحصاء التركي “TÜİK”.

وبحسب صحيفة “ملليت” اليومية التركية، فإن معدل 65% زيادة في إيجارات المساكن لمدة 12 شهرًا سيشكل فارقًا كبيرًا بالنسبة للإيجارات، التي وصلت إلى مستويات عالية بالفعل، بعد آخر زيادة طُبقت على الإيجارات خلال العام المالي الماضي والذي قبله ونسبتها 25%.

زيادة كبيرة على الإيجارات في تركيا

وتجاوز متوسط الإيجار السنوي في مدينة إسطنبول 20 ألف ليرة، وفقًا لـ”إندكسا” التي تحلل البيانات باستخدام الذكاء الاصطناعي، لذا فإن المستأجر الذي كان يدفع 20 ألف ليرة تركية مقابل الإيجار في العام الماضي سيكون مضطرًا لسداد فرق قدره 13 ألف ليرة عند زيادة الإيجار بنسبة 65%، ليرتفع الإيجار إلى 33 ألف ليرة.

ولاحظت الصحيفة التركية أن أصحاب المنازل الجدد وبعض الوكلاء العقاريين امتنعوا عن تأجير الوحدات السكنية قبل تاريخ 2 يوليو 2022، تجنبًا لتوقيع عقود لا تشمل نسبة الزيادة السنوية المقدرة بـ65%.

وأوضح البروفيسور هارون تنريفرميش أنه لا يمكن إضافة الزيادة الجديدة على عقود الإيجار السارية اعتبارًا من 1 يوليو 2024، ولكن اعتبارًا من تاريخ 2 يوليو 2024 يمكن لأصحاب العقارات زيادة الإيجارات بنسبة متوسط مؤشر أسعار المستهلك “TUFE” لمدة 12 شهرًا، بحسب منصة “كوزال” الإخبارية التركية.

ارتفعت نسبة الزيادة السنوية على إيجارات السكن في تركيا إلى 65.07%، اعتبارًا من 2 يوليو من العام 2024، وفقًا لنسب التضخم التي يعلنها معهد الإحصاء التركي “TÜİK”.

التضخم السبب

وأثرت معدلات التضخم المرتفعة التي شهدتها تركيا في يونيو الماضي على العديد من العناصر في البلاد، وبناءً عليها سيتم تحديد زيادة المعاشات التقاعدية ورواتب الموظفين، وزيادة إيجارات المكاتب والشقق والمساكن.

ونقلت “كوزال” عن عميد كلية العلوم التطبيقية ورئيس قسم تطوير وإدارة العقارات في جامعة أنقرة، هارون تنريفرميش، قوله إن زيادة الإيجارات سببها انخفاض عدد المشاريع العقارية والمساكن الجديدة خلال جائحة كوفيد-19.

تلاشي تأثير الفقاعات الكبيرة في الإيجارات

وأكد “تنريفرميش” ضرورة زيادة إنتاج المساكن لحل مشكلة زيادة الإيجارات، موضحًا أن 56% فقط من كل 100 أسرة في تركيا هي النسبة التي تملك منازلها.

وأشار إلى أهمية إنشاء نظام لمتابعة الإيجارات، بعد انتهاء الجائحة وتلاشي تأثير الفقاعات الكبيرة في الإيجارات “المضاربات السعرية”.

ونصح المستأجرين بتجنب توقيع عقود الإيجار بناء على النسبة التي تحددها الزيادة السنوية في مؤشر أسعار المستهلك “TUFE” لمدة 12 شهرًا، كما دعاهم إلى عدم توقيع عقود الإخلاء مع عقد الإيجار قائلًا: “يجب قراءة عقد الإيجار بعناية. القوانين واضحة ومتاحة للجميع، ويجب الالتزام بها”.

ولفت “تنريفرميش” إلى تباطؤ سرعة زيادة أسعار المنازل، قائلاً: “منذ فبراير 2024، تراجعت زيادة أسعار المنازل إلى ما دون معدل التضخم. إذا استمر هذا الاتجاه، فإن زيادة أسعار المنازل ستظل تقريبًا تحت معدل التضخم بحلول نهاية العام الجاري”.

إليك «كإننا بنشحت منهم».. شكاوي من سوء المعاملة بالقنصلية المصرية في بنغازي

5 أسئلة تشغل بال المستأجرين المصريين في تركيا

ويعيش في تركيا حوالي 30 ألف مصري، أغلبهم يعتمدون على تأجير الشقق والمنازل مقابل عقود إيجار مستقرة لمدة عام أو عامين، وهناك 5 أسئلة تشغل بالهم بخصوص الزيادة السنوية للإيجارات من الناحية القانونية، ستجيب عليها بوابو “وصال” بحسب القوانين التركية.

• هل يمكن طلب زيادة على الإيجار أعلى من متوسط ​​مؤشر أسعار المستهلك لمدة 12 شهرًا؟

في الوقت الحالي، يبلغ متوسط ​​مؤشر أسعار المستهلك 65.07 بالمائة. يتم قبول هذا المعدل باعتباره الحد الأعلى للزيادة، وأي معدل مكتوب أعلى من متوسط ​​مؤشر أسعار المستهلك في اتفاقيات الإيجار يعتبر غير صالح.

• إذا كانت الزيادة قد تمت من قبل بنسبة 25% فهل يمكن لصاحب المنزل أن يطلب زيادة أخرى؟

على سبيل المثال، تم بالفعل تطبيق حد 25 بالمائة على العقد الذي تم تجديده من أبريل إلى أبريل وتم إجراء الزيادة. سينتظر صاحب المنزل حتى أبريل 2025 لفترة زيادة جديدة.

يتم تحديد أسعار الإيجار في شهر تجديد العقد، ويعتبر إعادة تحديد رسوم الإيجار أو الزيادة المؤقتة بعد تغيير القانون باطلًا من الناحية القانونية.

• هل يمكن تحديد علاوة ثابتة أقل من 65.07 بالمئة؟

نعم، يمكن إضافة زيادة ثابتة أقل من متوسط ​​مؤشر أسعار المستهلك إلى العقد وتطبيقها.

• ماذا سيفعل المستأجرون الذين تنظر المحاكم دعاوى قضائية بينهم وبين الملاك؟

يجب على المستأجرين الذين هم في دعوى قضائية أيضًا تطبيق المعدل القانوني (الزيادة السنوية) خلال فترة التجديد.

• كيف سيكون التقديم لأماكن العمل؟

لم يكن هناك حد خاص بزيادة إيجارات أماكن العمل، وبالتالي هم يخضعون لنظام متوسط ​​مؤشر أسعار المستهلك الحالي.

قد يهمك مميزات العمل والدراسة في جنوب أفريقيا.. تعرف عليها

كتبت – أميرة سلطان..

تمنح الإقامة فى دولة الإمارات مزايا عديدة وتسهيلات حصرية للحاصلين عليها، لاسيما إذا كان الأمر يخص السفر إلى أيًا من دول القارة الأوروبية، بالتزامن مع موسم الإجازات الصيفية، لذا يحرص البعض على السفر إلى الوجهات الأوربية، دون الاصطدام بعقبات عند استخراج التأشيرة.

مزايا تأشيرة شنغن

ويتيح تصريح الإقامة للوافدين على أرض الإمارات فرصة ذهبيىة للحصول على تأشيرة شنجن، التى يمكنك عن طريقها زيارة حوالى 27 دولة حتى عام 2024 وهي: بلجيكا، التشيك، الدنمارك، ألمانيا، إستونيا، اليونان، إسبانيا، فرنسا، إيطاليا، لاتفيا، ليتوانيا، لوكسمبورغ، المجر، مالطا، هولندا، النمسا، بولندا، البرتغال، سلوفينيا، سلوفاكيا، فنلندا، السويد، آيسلندا، ليختنشتاين، النرويج، سويسرا، كرواتيا.

ومن بين الدول السالفة، فهناك 10 دول هى الأسهل فى إجراءات الحصول على تأشيرة شنغن لقضاء عطلة صيف 2024 هي؛ آيسلندا، ليتوانيا، إستونيا، فنلندا، لاتفيا، سلوفاكيا، بولندا، لوكسمبورغ، التشيك، النمسا.

مدة تأشيرة شنغن

تمنح تأشيرة لحاملها فرصة قامة قصيرة في دول الاتحاد الأوروبي لمدة أقصاها 90 يوماً، حيث يمكن استخدامها في غضون 180 يوماً من تاريخ إصدارها، كما تسمح تأشيرة الشنجن سارية المفعول للفرد بالسفر بحُريّة بين كافة الدول الأعضاء في الشنغن.

المستندات المطلوبة

يتطلب استخراج التأشيرة تقديم مجموعة من الأوراق، والتى تشمل ما يلى: إثبات عمل، كشف حساب لآخر 3 شهور، إقامة لا تقل عن 6 شهور، جواز سفر لا يقل عن 6 شهور، حجز طيران ذهاباً وإياباً، حجز فندق، تأمين صحي، وإعداد خطة قضاء الإجازة، فقط كل ما عليك هو تقديم طلب الحصول على هذه التأشيرة من قنصلية الدولة التي ينوي زيارتها، مع سداد رسوم تتراوح بين 60 إلى 80 يورو.

كتبت – سما صبري..

جهودا حثيثه تبذلها الدولة المصرية لدعم وحماية أبنائها في الخارج، ما دفعها لإنتهاج كل السبل وأفضل الأساليب المتعارف عليها في إدارة المخاطر العالمية والمرتبطة بتوفير حماية تأمينية لرعاياها خارج حدود البلاد.

وتجسدت تلك الجهود في إطلاقها وثيقة رعاية المسافر، وهى بمثابة مظلة تأمينية شاملة يتم إصدارها لكل جواز سفر مصري بهدف توفير تغطية تأمينية ضد الأخطار التى قد يتعرض لها المسافرون خلال 90 يوما من سفرهم للخارج.

وحسب ما تم الإعلان عنه، تستهدف الوثيقة الجديدة تغطية تكاليف النقل أو إعادة المؤمن عليه إلى محل إقامته وذلك في حالة المرض او وقوع حادث فضلا عن تغطية الأمراض الطارئة وعلاج الفيروسات التنفسية المعدية مثل فيروس كورونا.

وفيما يتعلق برسوم إصدار الوثيقة التأمينية، أوضحت السلطات المختصة أنها تتمثل في ثلاثمائة جنية قيمة قسط الوثيقة عند إصدار حواز سفر جديد أو في حال تجديده.

وفي السياق ذاته، ارتفعت الأصوات المصرية بالعديد من التساؤلات حول  كيفية حصول أصحاب وثيقة رعاية المسافر على التعويضات، وهو ما سيجيب عنه وصال في 5 نقاط.

1- كيف يتم التواصل في حالة المرض المفاجئ أو وقوع حادث للمؤمن له في الخارج؟
ج- يتم الاتصال بشركة إيجيبت جلوبال أسيستانس على وسائل الاتصالات المبينة بالملصق المؤمن الموضوع على جواز السفر.

2- هل التغطية التأمينية سارية لمدة عام؟
ج- وثيقة التأمين تغطي المؤمن له لمدة 7 سنوات من بداية مدة سريان جواز السفر.

3- هل التغطية التأمينية تمنح لجميع الأعمار؟
ج- التغطية التأمينية بالوثيقة للأشخاص الذين تزيد أعمارهم عن 30 يومًا ولا تتعدى 85 عامًا.

4- هل هذه الوثيقة تغطي المقيمين في الخارج؟
ج- هذه الوثيقة لا تغطي المقيمين بالخارج.

5- ما هى الحالات التى يسقط فيها حق المؤمن له في المطالبة بالتعويض؟
ج- 1- مخالفة المؤمن له أو من ينوب عنه القوانين أو اللوائح إذا انطوت على جناية أو جنحة عمدية.

ج 2- يسقط حق المؤمن له أو المستفيدين في المطالبة بالتعويض عن الحادث موضوع هذه المطالبة إذا قدم المؤمن له أو من ينوب عنه بيانات مضللة عن هذا الحادث أو تنطوي على غش أو عزز طلب التعويض ببيانات تدليسية أو إذا كان الحادث مفتعلًا.

كتب – أحمد إمام..

أصبحت جنوب أفريقيا حلمًا لملايين الأشخاص حول العالم بما فيهم العرب والمصريين الباحثين عن حياة أفضل وفرصة لتحقيق أحلامهم.

وبحسب تقرير أونكتاد سنوي، فإن جنوب إفريقيا من أكثر الدول في القارة السمراء جذبا للاستثمارات الأجنبية المباشرة في عام 2023، بإجمالي 5.233 مليار دولار.

وقال محمد، يعيش في جنوب أفريقيا منذ 3 سنوات في حديثه لـ “وصل”: جنوب أفريقيا من أفضل الدول للعمال العرب والمصرين باعتبار أنها توفر مزايا لا توفرها أوروبا ولا أمريكا من حيث وجود نظام شفاف فضلاً عن وفرة البنية التحتية التي تضاهي البنية التحتية في البلاد الغربية.

وأضاف، أن المرتبات في جنوب إفريقيا بالدولار الأمريكي، مضيفا أن الحياة رخيصة وعملة محلية لجنوب أفريقيا الراند يعادل ٢٫٦ جنيه مصري.

كما أشار لوجود جالية مسلمة كبيرة في كيب تاون بحي “بوكاب” (فوق الرأس) المعروف “بحي المسلمين” وهو من أشهر معالم بالمدينة.

وأصدرت مؤخراً وزارة الشؤون الداخلية في جنوب إفريقيا، لوائح جديدة تتعلق بدخول وإقامة الأجانب، في محاولة لاستقطاب وتسهيل دخول العمال المهرة من جميع أنحاء العالم.

ووفقًا لصحيفة “بزينس داي” الجنوب إفريقية، أعلنت جنوب أفريقيا عن تأشيرات عمل جديدة عن بعد للأجانب شرط أن يكون دخل السنوى للمتقدم يزيد عن مليون راند أو ما يُقارب (٢ مليون ونصف، جنيه مصري).

وتشتهر جنوب إفريقيا أيضا بنظامها التعليمي المعترف به دوليا، حيث تحتل جامعاتها المرموقة الترتيب السنوي لأفضل 500 جامعة عالمية.

ويتم فرض رسوم أقل على التعليم الجامعي مقارنة بجامعات دولية في منطقتنا، نظرا لأن الدولة تشجع البحث العلمي، فالدراسات العليا مثل درجتي الماجستير والدكتوراه تكاد تكون مجانية.

ويتم توظيف العديد من الأجانب المتميزون في دراستهم من قبل الجامعات و تتيح لهم حق الانضمام إلى أعضاء هيئة التدريس، وتمنح الدولة الجنسية تحت بند “الأشخاص ذوي المهارات الخاصة”.كما أن هناك أجانب يرسلون أطفالهم إلى جنوب إفريقيا للتعليم من المدرسة الابتدائية إلى الجامعة.

كيفية التقديم للحصول على تأشيرة عمل في جنوب أفريقيا والتي تكون كالتالي:

• التأكد من أن المهنة التي ستعمل بها مكتوبة ضمن قائمة المهن المطلوبة في جنوب أفريقيا.
• الحصول على تقييم من هيئة المؤهلات الواقعة بجنوب أفريقيا وذلك عن طريق نسخ الشهادات التعليمية وأهم الوظيفية التي عملت بها من قبل.
• الحصول على تقييم للمهارات الوظيفية التي تمتلكها وذلك من خلال هيئة المجالس المهنية، كما يشترط أن تكون هذه الهيئة معترف بها من SAQA.
• تقديم كشف حساب مصرفي يؤكد قدرتك على الإقامة والتكاليف في جنوب أفريقيا.
• تقديم ما يؤكد طلب صاحب العمل لك من أجل إحتياجه لمهاراتك.
• تجهيز كافة الأوراق والمستندات السابق ذكرها وتقديمها للموظف المختص في القنصلية التابعة لجمهورية جنوب أفريقيا الموجودة في بلادك.

كتبت_ سما صبري..

يعيش أبناء الجالية المصرية في ليبيا ممن طرقوا أبواب القنصلية العامة في بنغازي معاناة حقيقية بسبب ما وجدوه من معاملة سيئة من قبل الموظفين إلى جانب رفع الرسوم وتضييق الخناق وتعقيد الإجراءات.

فعلى الرغم من كون السفارات والقنصليات المصرية تلعب دورا هاما في حياة المصريين المقيمين في الخارج، من حيث تقديم مختلف الخدمات الدبلوماسية والقنصلية لهم، وتمثيل مصالحهم وحقوقهم في بلدان إقامتهم، إلا أن هناك تباين في آراء الجاليات المصرية حول دور السفارات والقنصليات المصرية بشكل كبير، حيث يرى البعض أن تلك السفارات والقنصليات تقدم خدمات جيدة وتلبي احتياجاتهم، بينما يرى البعض الآخر أنها لا تقدم خدمات كافية أو أن خدماتها تقدم بطريقة غير فعالة.

وفي هذا التقرير يرصد موقع “وصال” شكاوى المواطنين المصريين المقيمين في ليبيا من سوء معاملة القنصلية المصرية لهم، وتعطيل كافة إجراءاتهم، الأمر الذى يحول دون أخذ أى إجازات أو النزول إلى أهاليهم بمصر.

إجراءات تعسفية

في البداية، تروي (أ.أ)  مواطنة مصرية، صاحبة الـ40 عام، تفاصيل معاناتها مع تشديد الإجراءات بالقنصلية بقولها: “ذهبت لقنصلية بلدي لإصدار وثيقة سفر لي ولإبني ٦ أعوام من أجل النزول لمصر بعد إتمام ابنتى امتحانات الثانوية، لأفاجأ بأن الموظف يتعامل معى بطريقة غير لائقة “كأننا رايحين نشحت منه”.

وتتابع في حديثها لـ”وصال”: “هذه لم تكن مشكلتى فحسب، الأصعب هو أنه طالبنى بإحضار زوجى المتوفي لأثبات نسب ابنى، وفي حال عدم حضور الوالد سوف يمنع الطفل من السفر “أقوله طيب أعمل ايه منا مش هسيب إبني ٦ سنين في الشارع يقولى ميخصنيش”.

ويلتقط طرف الحديث ( م. ح) ليروي مأساته مع سوء الإدارة والمعاملة بالقنصلية المصرية، بقوله: “اعتدنا على سوء المعاملة من موظفى القنصليه أجمع حيث أننى وزملائي ذات مرة لجأنا للقنصل لحمايتنا ممن يحاصروننا ويمنعوننا من التنقل في البلاد لنفاجأ بإجابة غير متوقعة حيث قال “مليش دعوة بيكم يعملوا فيكم اللى هما عايزينه”.

محاسبة المسئولين

ويعلق ( خ. م) شاب مصري يقيم بالأراضى الليبية، على تجربته المحبطة مع القنصلية المصرية في بنغازي  لـ”وصال” بالقول: “كل موظفي القنصلية المصرية أو السفارة المصرية في ليبيا معاملتهم للمواطنين المصريين معاملة سيئة واسلوبهم في منتهى الوقاحة وعلى وزارة الخارجية والقائمين والمسؤولين بهذا الخصوص مراجعة أنفسهم ومحاسبة موظفيهم أو استبدالهم بمن يعي ويقدر المسؤولية ويحترم المواطن هؤلاء الموظفين يعاملوا المواطنين بالشخط والعجرفة وقلة الاحترام وباسلوب فج وغير لائق”.

كما ناشد المسئولين المصريين أيضا بتنظيم دورات تدريبية لموظفي القنصليات حول كيفية التعامل مع المواطنين بِاحترام ومهنية، بالإضافة إلى تحسين نظام حجز المواعيد لضمان سير العملية بسلاسة.

يذكر أنه في السنوات الأخيرة، شهدت رسوم المعاملات القنصلية في السفارات والقنصليات المصرية زيادة ملحوظة، مما أثار استياء العديد من المصريين في الخارج، وبررت الحكومة تلك الزيادة بارتفاع التكاليف، بينما يرى البعض الآخر أنها عبء إضافي على المصريين في الخارج.

بدوره أكد أحد المهتمين بشئون الجالية المصرية في ليبيا في تصريحات خاصة ل وصال أنوما يحدث من اهمال وسوء معاملة بالقنصليةةوالسفارة المصرية في ليبيا يرجع إلى نوعية الموظف الذي يقدم الخدمات، خاصة في ظل غياب نظام إلكتروني موحد، هذا بالإضافة إلى أن هناك نقص في عدد الموظفين المبعوثين لتقديم الخدمات، مما يؤدي إلى زيادة أوقات الانتظار وتأخير إنجاز المعاملات.

كتبت- هناء سويلم..

طالبت نقابة عمال المنازل الإيطالية بتهسيل دخول العمالة الأجنبية إلى إيطاليا، بسبب عزوف الإيطاليين عن العمل في هذه المهنة، مع احتياج الأسر إلى ما يقرب من 2 مليون و288 ألف عامل منزلي بحلول 2025؛ لتلبية احتياجات الرعاية الخاصة بهم.

وحسب تقدير وارد من تقرير 2024 “العمل الأسر الصافي- مختبر المنزل والأسرة والعمل المنزلي” Assindatcolf ومركز إيدوس للدراسات والأبحاث، بعنوان “الحاجة للعمالة الإيطالية والأجنبية في قطاع العمل المنزلي في إيطاليا، فإن المتطلبات الإجمالية لحوالي 2 مليون 288 ألف عامل منزلي لا تشمل فقط الأسر التي لديها عمال في وضع جيد بالفعل، ولكن أيضًا أصحاب عمل العمال المنزليين ومقدمي الرعاية بدون عقود والأشخاص الذين يرغبون في التوظيف.

وتشير التقديرات إلى أن الحاجة إلى مقدمي الرعاية تبلغ نحو مليون و25 ألفاً، نحو 713 ألف أجنبي و312 ألف إيطالي.

وبالنظر إلى المناطق، تأتي لومباردي في المركز الأول بـ 141 ألف عامل، تليها كامبانيا في المركز الثاني (98 ألفاً)، وفي المركز الثالث صقلية (97 ألفاً)، وفي المركز الرابع لاتسيو (93 ألفاً)، وفي المركز الخامس بوليا (86 ألفاً). فيما يتعلق بالجنسية، فإن المنطقة التي لديها أدنى حصة من مقدمي الرعاية الأجانب (أقل من 19٪ من إجمالي مقدمي الرعاية) هي سردينيا، تليها موليز (45.6٪)، كالابريا (48.3٪) وصقلية (48،4٪)؛ على العكس من ذلك، تبلغ نسبة مقدمي الرعاية الأجانب في إميليا رومانيا ولومباردي من الإجمالي حوالي 85%.

أما بالنسبة للعمال المنزليين، فمن المتوقع في عام 2025 أن يصل عدد الأسر المحتاجة لدعم عاملات المنازل إلى أكثر من مليون و262 ألفًا، منهم حوالي 811 ألفًا أجنبيًا و452 ألفًا إيطاليًا، وتتصدر الترتيب الإقليمي للاحتياجات لومباردي ولاتسيو بـ 209 آلاف و208 آلاف عامل على التوالي. وتأتي صقلية في المركز الثالث، إذ تقدر الحاجة إلى عاملات المنازل بنحو 177 ألف وحدة، وكامبانيا في المركز الرابع (158 ألفاً) وبوليا في المركز الخامس (100 ألف).

أندريا زيني، رئيس Assindatcolf قال: “نريد أن نقدم للحكومة والبرلمان والأقاليم لمحة عن احتياجات الأسر من حيث المساعدة المنزلية وبالتالي الرعاية الاجتماعية”.

ويشمل تقدير الحاجة أيضًا أولئك الذين سيحتاجون إلى توظيف مدبرات منازل، ومقدمي رعاية ولكنهم لا يستطيعون تحمل تكاليفها، مما يوضح كيف أصبحت “التكلفة” الآن مشكلة عرضية.

وأضاف أنه لهذا السبب تطالب النقابة منذ سنوات باتخاذ تدابير عالمية، غير مرتبطة بالمعهد الدولي للتعليم أو العمر، والتي تساعد جميع الأسر على تحمل تكاليف الموظفين المنزليين، من ناحية الاشتراكات ولكن قبل كل شيء من حيث الرواتب.

يقول لوكا دي شيولو، رئيس مركز الدراسات والأبحاث في إيدوس: “إن العدد المتزايد من الأسر التي تحتاج إلى مساعدة منزلية في إيطاليا يسير جنبًا إلى جنب مع الأزمة الديموغرافية في البلاد والشيخوخة المزمنة للسكان الأصليين، ويمكن للمهاجرين أن يقدموا مساهمة ملموسة فيهما إذا تم ترشيد السياسات المتعلقة بدخول الأجانب وإقامتهم المنتظمة في إيطاليا، ولا سيما السياسات المعقدة في كثير من الأحيان والتي تنظيم “إدماجهم في التوظيف، بدءًا من الكشف عن الحاجة إلى العمالة الأجنبية وحتى تحديد الحصص، وحتى الدعوة العمياء بالاسم، إلى يوم النقر، إلى شهادة الاستدامة الاقتصادية والتحقق من عدم توفر العمال الإيطاليين”.

تجاهل العنف.. لماذا لا تلجأ الزوجة المصرية في إيطاليا إلى الشرطة إذا «ضربها زوجها»؟

بعد قرار إيطاليا بطرد العمال طالبي اللجوء هل تتأثر العمالة المصرية؟.. رئيس اتحاد المصريين يكشف لـ«وصال»

إيطاليا تطلب عمالة مصرية فى هذه المهن.. واتحاد العمال يكشف التفاصيل لـ«وصال»

كتبت- هناء سويلم..

مع بداية شهر يونيو، واستعداد الأطباء في إيطاليا للحصول على الإجارة الصيفية بين شهري يونيو وسبتمبر والتي يستفيد منها أكثر من 91% من الأطباء لفترة 15 يومًا ضمن عقد العمل الوطني، بدأت حالة الطوارئ القصوى في المستشفيات الإيطالية، خاصة مع نقص عدد الموظفين بالمستشفيات.

ناقوس الخطر يدق أقسام الطب الباطني في إيطاليا

ودق ناقوس الخطر أقسام الطب الباطني في إيطاليا بسبب نقص الموظفين في اتحاد أطباء الطب الباطني بالمستشفيات، إذ ينخفض عدد الموظفين بنسب تتراوح بين 21 و30% و48%، وبين 30 و50% في 19.4% من الأقسام، وبين 11 و20% في 21.8% أخرى.

وخلال فترة الإجازات الصيفية للأطباء تتعرض العيادات وغرف الطوارئ أيضًا للضغط، بين النقص المزمن في الموظفين والعطلات العادية لهذه الفترة، ويؤدي ذلك إلى تقليص عدد الموظفين في قسم الأطباء الباطني، ويزداد حجم العمل بنسبة 42.7% من الحالات لأولئك الذين يبقون في الخدمة.

وطالب اتحاد أطباء الطب الباطني بالمستشفيات الإيطالية بإجراء تحقيق برلماني في أقسام الطب الباطني، وقال أعضاء الاتحاد: “نحن نرحب بمليون مريض سنويًا في أقسامنا. يجب تعزيز الطب الباطني”.

العيادات تتراجع بأكثر من 50% وتغلق بشكل كامل في مستشفيات أخرى

مشكلة الصيف لا تتوقف عند أقسام المستشفيات فقط، بل إن العيادات تتراجع في 52.7% من الحالات وتغلق بشكل كامل في 15.1% من المستشفيات الأخرى، أما 14.1% يضمنون الثبات في عدد وأوقات أنشطة العيادات الخارجية.

ويقول اتحاد الطب الباطني: “إن التضحيات التي يقدمها الأطباء لتغطية النقص المزمن في عدد الموظفين هائلة”.

وتتخطى فترات الراحة الإسبوعية للأطباء في شهري يونيو وسبتمبر غالبًا 56.8%، في حين أن فترة 11 ساعة من الراحة اليومية ليست مضمونة دائمًا لـ 26.7% من المهنيين، وفي نفس الفترة، 44.7% ملزمون بتغطية المناوبات الليلية بأنشطة إضافية، في حين يتم استدعاء 28% أيضا لضمان المناوبات في غرفة الطوارئ (4.4% فقط في فترة الصيف)، على أن تتراوح عدد الساعات بين 12 و 12 ساعة. و60 ساعة أسبوعيًا في 56.1% من المستشفيات، بينما في 10.5% من الحالات تكون الساعات التي يقضيها في غرف الطوارئ أكبر من 90 ساعة، وفقًا للمسح.

يتم اختيار أطباء الطب الباطني في غرفة الطوارئ

الدكتور فرانشيسكو دينتالي، رئيس اتحاد الطب الباطني الإيطالي قال إن الطب الباطني يعاني بالفعل من نقص الموظفين، وبالتالي ينتهي به الأمر إلى خسارة المزيد من حصص الموظفين، الذين بدلاً من التواجد في القسم يتم منحهم على سبيل الإعارة لإنقاذ موظفي الطوارئ”.

ويواصل دينتالي، أن أقسام الطب الباطني تتعامل مع أكبر عدد من حالات الاستشفاء مع توفر عدد أقل من الموظفين مقارنة بوحدات التشغيل الأخرى في المستشفى، وذلك بسبب تصنيف “كثافة الرعاية المنخفضة” الذي لا يتوافق بأي حال من الأحوال مع التعقيد المتوسط ​​إلى العالي للمرض.

وغالباً ما يتم اختيار أطباء وممرضات الطب الباطني في غرف الطوارئ لتغطية الفجوات في نظام التوظيف، ما يزيد من صعوبة تغطية احتياجات الرعاية للمرضى في المستشفى في الطب الباطني.

تورطا في حرب عصابات.. نقل شابين مصريين من طالبي اللجوء للمستشفى في إيطاليا

أولى مهام الحكومة الجديدة.. إطلاق مبادرة تأهيل العمالة المصرية للعمل في إيطاليا خلال أيام

تأكد من رحلتك قبل السفر.. سلسلة إضرابات في مطارات إيطاليا بدءا من 1 إلى 7 يوليو

كتبت – وفاء عثمان..

إيطاليا وجهة مثالية لطلاب الثانوية العامة أو الدولية الساعين لتحقيق أحلامهم الأكاديمية في جامعات عريقة وبحياة ثقافية غنية، حيث هناك 1700 منحة DSU متاحة لطلاب الثانوية العامة او الدولية للدراسة في إيطاليا

وتعد جامعة Politecnico di Milano أحد أبرز المعاهد وأكثرها شهرة في إيطاليا. لقد أصبحت واحدة من أكبر الجامعات التقنية في أوروبا حيث توفر للطلاب حياة نابضة بالحياة، بما في ذلك العديد من النوادي والفعاليات الثقافية والمرافق الرياضية والمنظمات الطلابية.

الدول المتاحة للتقديم

الإمارات العربية المتحدة، البحرين، جيبوتي، الجزائر، مصر، العراق، الأردن، جزر القمر، الكويت، لبنان، ليبيا، المغرب، موريتانيا، عُمان، فلسطين، قطر، المملكة العربية السعودية السودان، الصومال، سوريا، تونس، اليمن، وجميع دول العالم.

المرحلة الدراسية

• البكالوريوس.
• الماجستير.

مدة المنحة

• درجة البكالوريوس (3 سنوات).
• درجة الماجستير (سنتان).

التمويل

توفر المنحة الإيطالية المميزات التالية:

1. وجبات مجانية في اليوم.
2. الرسوم الدراسية مغطاة بالكامل.
3. بدل شهري قدره 600 يورو.
4. يمكنك استرداد تذاكر السفر.
5. إقامة مجانية.
6. فرصة للحصول علي فرص العمل الدولية.

التخصصات المتاحة

يوجد العديد من التخصصات المتاحة في جامعة ميلانو حيث يمكنك الاختيار ما بين 82 تخصص

ملاحظات هامة

• المنحة متاحة للجميع.
• لا يوجد حد أقصي للعمر.

الملفات المطلوبة للتقديم

• جواز السفر.
• كشف الدرجات وشهادة التخرج.
• السيرة الذاتية
• خطاب توصية

كيفية التقديم؟

قدم للجامعة والمنحة في نفس الطلب من هنا.